プロジェクトマネージャー（グループ本社・台北・内湖）人材派遣・フルタイム｜月給 70,000台湾ドル｜月曜〜金曜・完全週休2日｜DX／AI導入のプロジェクト管理経験2年以上

上場企業グループの台北・内湖本社でのポジションで、役割はプロジェクトマネージャーです。グループ各事業部門の現場に入り込み、ヒアリングを通じて業務課題を整理し、曖昧なニーズを技術チームが実装できる仕様の設計図に落とし込みます。部門横断のコミュニケーションと開発連携をリードし、リリース・検収までプロジェクトの進捗を管理します。勤務は月曜～金曜の固定、募集人数は1名です。派遣期間中はStep1ne（德仁管理顧問有限公司）と正式な労働契約を結び、日常業務は派遣先の本社オフィスで行います。

求人条件一覧

給与・待遇

月給 70,000 台湾ドル給与の内訳は電話での初回面談でコンサルタントがご説明します

職務の性質

人材派遣・フルタイム雇用契約はStep1ne（德仁管理顧問有限公司）と締結し、勤務先は採用部門のグループ本社です

勤務地

台北市内湖区（グループ本社オフィス）

勤務日

月曜～金曜、完全週休2日実際の勤務時間帯は派遣先・採用先の確認待ちです。最初の面談でコンサルタントがお伝えします

募集人数

1名

必要な経験

社内システム導入、デジタルトランスフォーメーション、業務自動化（RPA）またはAI活用導入のプロジェクトマネジメント経験2年以上業務部門のシステム稼働を実際に支援した事例が必要です

面談方法

一次面談は AI が行い、二次は派遣先・採用先による対面面接です

※ 上記の条件は現時点での予定です。実際の待遇と勤務条件は、面接後に双方で確認した内容が優先されます。

仕事内容

ニーズの診断と業務フローの整理

• グループ各事業部門の最前線に入り込み、ヒアリングと業務プロセス分析を通じて業務のボトルネックを掘り起こします
• あいまいな事業ニーズを、構造が明確で技術的に実現可能なデジタル化・AI 導入の青写真に落とし込む

部署間の調整と合意形成

• 各事業部の責任者、現場のユーザー、研究開発チームと向き合い、多様な意見のバランスを取って変革への合意を形成する
• 技術系でない上層部にソリューションの価値を説明しつつ、開発チームとはエンジニアリング面のやり取りを行う

プランの仕様と実装

• 各変革フェーズのマイルストーンと検収基準を策定
• 業務上の課題を分解し、エンジニアチームが理解・実装しやすい仕様要件（PRD／User Stories）にまとめる

研究開発の連携とプロジェクト管理

• エンジニアやアーキテクトと協力し、技術実装の難易度、データ統合のハードル、AIツール導入の実現可能性を評価します
• プロジェクトのエンドツーエンドの進捗を主導し、部署間の連携で生じる摩擦や遅延リスクを主体的に取り除き、予定どおりのリリースを確保する

応募条件

このチャンスを選ぶ理由

応募の流れ

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よくある質問