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人力派遣月薪 40K–45K台北內湖週一至週五・週休二日需英文溝通

行政助理(集團總部・台北內湖)人力派遣・全職|月薪 40–45K|週一至週五・週休二日|需英文書信與口語溝通

這個缺在一家上市集團的台北內湖總部,做的是總部主管的行政支援:把主管的會議與行程排得順、差旅安排到位,跨部門會議的資料與簡報先整理好,信件、郵件與電話該回的回、該轉的轉,加上辦公室庶務與用品管理。班是固定的週一至週五,需求 1 名。派遣期間你與 Step1ne(德仁管理顧問有限公司)簽訂正式勞動契約,日常工作在用人單位總部辦公室進行。

職缺條件一覽

薪資待遇
月薪 40,000 – 45,000 元依經驗核定;薪資組成由顧問於電話初談說明
職務性質
人力派遣・全職勞動契約與 Step1ne(德仁管理顧問有限公司)簽訂,工作現場在用人單位集團總部
工作地點
台北市內湖區(集團總部辦公室)
上班日
週一至週五,週休二日實際上下班時段待用人單位確認,顧問會在初談時告知
需求人數
1 名
學歷要求
大學以上
經驗要求
2 年以上行政工作經驗
語言能力
英文可用於書信與口語溝通來源基準:多益 750 分以上,或英文口語流利;有證照可一併附上
電腦技能
Microsoft Word、Excel、PowerPoint
面談方式
初步面談由 AI 進行,之後為用人單位實體面試

※ 上述條件為目前規劃,實際待遇與工作條件依面試後雙方確認為準。

工作內容

行程與差旅安排

  • 安排主管的會議時間與行事曆,處理時間衝突與改期
  • 規劃與預訂差旅行程(交通、住宿、行程表),並備妥所需文件

會議與文件

  • 準備與彙整跨部門會議資料、簡報與報告
  • 會議前備齊文件、會後整理紀錄與待辦追蹤

溝通協調

  • 協助處理主管的信件、電子郵件與電話,判斷優先順序並回覆或轉知
  • 與各團隊成員協調會議、資料提供與交辦事項進度
  • 以英文處理往來信件與對話

辦公室支援

  • 管理辦公用品的採購、領用與庫存
  • 協助會議室安排與場地準備
  • 其他行政庶務與主管交辦事項

應徵條件

必要條件
  • 大學以上學歷
  • 2 年以上行政工作經驗
  • 熟悉 Microsoft Office(Word、Excel、PowerPoint)
  • 能以英文處理書信與口語溝通(來源基準:多益 750 分以上,或英文口語流利;有證照請一併附上)
  • 良好的溝通能力與組織能力,能同時處理多件交辦事項並掌握優先順序
  • 具學習意願、工作態度積極
  • 可在台北內湖辦公室週一至週五上班
加分條件
  • 具多益 750 分以上或其他英語檢定成績證明
  • 有集團總部、跨部門幕僚或主管特助經驗
  • 有實際安排差旅(訂票、住宿、行程表、簽證文件)的經驗
  • 簡報製作與會議紀錄整理熟練

為什麼選擇這個機會

位置在集團總部,看得到事情怎麼決定

支援的是總部主管,接觸到的是跨部門會議的資料與決策節奏。這跟單一部門的文書工作是兩種經驗,之後要往幕僚、專案助理或特助發展都用得上。

英文是真的會用到,不是寫在條件裡好看

信件往來與對話都會用到英文,所以用人單位把它列進必要條件。你的英文能力在這個位置上會持續被使用,而不是放著生鏽。

薪資區間直接寫出來

月薪 40,000 – 45,000 元,依經驗核定。不用投完、面完才知道能不能談。

固定週休二日

週一至週五上班,不排班、不輪班,生活節奏可以自己安排。

Step1ne 顧問全程協助

從應徵、面談安排到報到後的適應都有專人跟進;派遣期間的勞動契約由我們與你簽訂,有任何勞動條件的問題可以直接找顧問。

應徵流程

01
跟 AI 阿財初步面談
02
顧問保密初談
03
安排面試、談定條件

立即應徵

線上填寫約 2 分鐘,Step1ne 顧問會盡快與你聯繫。

立即跟 AI 阿財面談 或用 LINE 直接洽詢 →

常見問題

派遣工作的權益跟正職一樣嗎?+

派遣期間你與 Step1ne(德仁管理顧問有限公司)簽訂正式勞動契約,工資、勞健保、勞退提繳、特別休假、加班費與職業災害補償等權益,一律依勞動基準法及相關法令辦理,與一般受僱者相同;資遣與退休也同樣適用勞基法規定。日常工作在用人單位總部辦公室進行、由現場主管安排任務,但雇主責任在 Step1ne。

月薪 40–45K,我實際會拿到多少?+

公開頁面寫的是總額區間:月薪 40,000 – 45,000 元,依經驗核定。薪資怎麼組成,顧問在電話初談時會一次說清楚,你可以在那時候直接問到底。

英文要到什麼程度?沒有多益成績可以投嗎?+

用人單位要求的是能用英文處理書信與口語溝通,來源給的基準是多益 750 分以上或英文口語流利,兩者擇一;有證照可以一併附上。沒有考過檢定但實際工作中用得上英文的話,請在應徵時說明你用英文做過哪些事,我們會替你向用人單位確認是否接受。

面談流程是什麼?會不會跟 AI 面談?+

會。初步面談由 AI 進行,用文字或語音對談,確認你的經驗與這個職缺的條件對不對得上;通過後由顧問安排用人單位的實體面試。AI 初談的時間你可以自己選,不用請假配合。

上班時間幾點到幾點?+

用人單位這次只確認了週一至週五、週休二日,具體上下班時段還沒給我們,所以我們不會在頁面上寫一個沒確認的時間。顧問在初談時會把確認到的時段告訴你。

這個派遣缺會做多久?有機會轉正職嗎?+

用人單位目前沒有給我們約期長度與轉正的承諾,所以頁面上不會寫。你在意的話,面談時我們會直接替你問,並把用人單位的回覆原話轉給你。

需要陪主管出差嗎?+

來源寫的是「協助安排主管的差旅」,也就是規劃與預訂;要不要隨行出差沒有註明。這點顧問會在初談前先向用人單位確認,有結果會直接告訴你。