找工作

職缺全民獵才AI 求職工具

找人才

委託招募招募形式評估

更多

獵才專欄人選評價常見問題關於我們顧問團隊LINE 洽詢
← 返回職缺專區
人力派遣年資 3 年以上BigQuery進階 SQL需要複試

數據分析師 Data Analyst(BigQuery・SQL)

這個缺在一間上市集團的數據團隊,需求 1 名。團隊串接旗下多個事業體的數據,把它變成口徑一致、可信賴、可直接用於決策的數據產品;你會是「可分析層」的主要建造者,你定義的指標與資料集,會成為各事業體看板、深度分析與 AI 自助查詢的基礎。

職缺條件一覽

職務性質
人力派遣勞動契約與 Step1ne(德仁管理顧問有限公司)簽訂,日常工作由用人單位主管安排
工作經驗
3 年以上數據分析、Analytics Engineering 或商業分析相關經驗
需求人數
1 名
核心技能
進階 SQL、BigQuery 或同級資料倉儲、Python 基礎、數據建模、BI 工具
面談方式
初步面談由 AI 進行,用人單位面試需要複試

※ 上述條件為目前規劃,實際待遇與工作條件依面試後雙方確認為準。

工作內容

建資料集、定指標

  • 建置分析資料集與指標模型(主責):在 BigQuery(及導入中的 Lakehouse 平台)把原始資料整理成可複用的 Data Mart,從需求釐清、建模、驗證到上線維護全程負責,並作為資料工程與商業應用之間的橋樑
  • 定義指標與維護數據字典(主責):定義集團核心指標(跨服務活躍、會員歸戶、留存等),與各事業體對齊計算口徑與商業邏輯

把關品質、推廣使用

  • 把關數據品質:與資料工程團隊協作,驗收進入中台的資料,建立異常偵測機制,並追蹤問題到源頭解決
  • 推廣數據驅動文化:擔任各事業體的數據顧問與窗口,設計與維護商業看板,協助 AI/BI 自助查詢工具的推廣(包含語意設定、回答品質優化與使用者培訓)
  • 專題分析與治理協作:運用自建資料集,與分群、CDP 同事協作回應營運議題;依個資分級與權限規範使用資料

應徵條件

必要條件
  • 3 年以上數據分析、Analytics Engineering 或商業分析相關經驗
  • 具備將 AI 工具(如 Claude、Gemini 等)應用於日常工作流程的實戰經驗,能有效提升工作效率與專案品質
  • 進階 SQL 與雲端資料倉儲實戰經驗(BigQuery 或同級),能處理大規模資料並具查詢成本意識;具 Python 基礎資料處理能力
  • 數據建模實務:設計過分析資料集或維度模型(Star Schema),且實際上線、被他人長期使用
  • 能從模糊的業務需求中定義指標與驗證方式,並與不同單位把定義談清楚
  • 對數據正確性有高標準:交付前會自行驗證與交叉檢核
  • BI 工具(Looker Studio/Tableau/Power BI 擇一)從需求訪談到上線的完整經驗,能獨立界定範圍、安排時程並交付
  • 能把分析結果與指標限制,清楚說明給非技術背景的主管與營運團隊;樂於教別人使用數據
加分條件
  • dbt、Git 等 SQL 版本控制與 Modern Data Stack 經驗
  • Lakehouse/資料治理平台(Databricks、Snowflake 等)或語意層(Semantic Layer)經驗
  • 善用 AI/LLM 工具加速分析與開發,或有 AI/BI 導入經驗
  • 事件追蹤與埋點設計(GA4、GTM)
  • 會員經營、CDP、分群貼標或 A/B Testing 實務
  • 媒體、電商或會員制服務產業經驗;對個資法/GDPR 有基本概念
  • 專精於統計、應數與資管領域,能獨立進行數據分析與商業解讀

為什麼選擇這個機會

你定義的指標,別人每天在用

這個職位建的是可複用的資料集與指標,會成為各事業體看板、深度分析與 AI 自助查詢的基礎,不是做完就丟的一次性報表。

從需求到上線全程負責

從需求釐清、建模、驗證到上線維護都由你主責,也會站在資料工程與商業應用的中間,把兩邊的語言接起來。

派遣期間的勞動條件照勞基法走

派遣期間你與 Step1ne(德仁管理顧問有限公司)簽訂正式勞動契約,工資、勞健保、特休依勞動基準法辦理。

應徵流程

01
跟 AI 阿財初步面談
02
顧問保密初談
03
安排面試、談定條件

立即應徵

線上填寫約 2 分鐘,Step1ne 顧問會盡快與你聯繫。

立即跟 AI 阿財面談 或用 LINE 直接洽詢 →

常見問題

派遣權益跟正職一樣嗎?+

派遣期間你與 Step1ne(德仁管理顧問有限公司)簽訂正式勞動契約,工資、勞健保、勞工退休金提繳、特別休假、加班費與職業災害補償等權益,一律依勞動基準法及相關法令辦理,與一般受僱者相同。日常工作由用人單位主管安排任務,但雇主責任在 Step1ne,勞動條件有疑問可以直接找你的顧問。

頁面上怎麼沒有寫薪資和工作地點?+

這兩項目前還沒有列在頁面上,顧問會在電話初談時跟你說明。