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正職日本・東京冬季駐白馬中日雙語需普通駕照
社長特助兼隨行駕駛（東京・白馬）年薪 400～700 萬日圓・東京九段常駐・冬季約六成在長野白馬
日本不動產開發企業（台灣不動產開發集團旗下的日本法人）正在找一位社長特助兼隨行駕駛。這個職務的核心是主管支援——協助社長與經營層處理行程、台日溝通與臨時交辦事項，隨行駕駛接送是職務的一部分，但不是唯一重點。平日在東京都千代田區九段北的辦公室，冬季旺季預估約有六成的工作時間會在長野縣白馬的據點出差或駐點。需要商務程度的日文與中文，並且要能自行駕車。
職缺條件一覽
- 薪資待遇
- 年薪 400～700 萬日圓（依經驗核定）以日圓計價，不是台幣；約當新台幣年薪 84～147 萬（匯率浮動，僅供參考）。薪資怎麼組成，顧問會在電話初談時一次說清楚。
- 職務性質
- 正職（試用期 3 個月）試用期間的僱用條件與正式任用相同。
- 工作地點
- 日本・東京都千代田區九段北原則進辦公室上班。會依季節與業務狀況到長野縣白馬出差／駐點，冬季旺季預估約佔整體工作時間六成。
- 居住與工作資格
- 目前須居住日本，並可於東京工作
- 上班時間
- 10:00–19:00（每日實際工作 8 小時）配合經營層行程，開始與結束時間會前後調整。平均每月出勤 21 日。
- 休假
- 完全週休二日制、依法給予年假（有給休暇）
- 工作背景
- 特助、秘書、主管助理、行政支援或VIP接待等相關經驗不設固定年資門檻；是否納入評估會綜合主管支援能力、中日溝通與駕駛能力判斷，不以專職司機年資為唯一標準。
- 語文條件
- 日文與中文皆須達商務溝通程度需在會議與對外接待即時溝通，並負責日本法人與台灣總公司之間的聯繫。英文可工作溝通為加分。
- 駕駛能力
- 普通自動車駕照＋實際道路駕駛經驗，可獨立安全駕駛工作內容包含以公務車接送社長、經營層與來賓；白馬駐點期間會遇到雪地與山路駕駛環境。
- 福利
- 各種社會保險完備、交通費支給、定期昇給
※ 上述條件為目前規劃，實際待遇與工作條件依面試後雙方確認為準。
工作內容
社長與經營層日常支援
- 協助社長與經營層處理日常行政事項與臨時交辦任務
- 掌握重要行程、會議與對外活動的進度與細節
- 依主管需求協調跨部門與外部單位的事項
行程與出差安排
- 統籌社長與經營層的行程，協調各方時間
- 安排出差交通、住宿與行程規劃
- 準備會議所需時間、場地與相關資料
台日雙向溝通
- 負責日本法人與台灣總公司之間的日常資訊傳遞
- 以中日雙語協助會議溝通與對外接待
- 與客戶、合作廠商及外部單位協調日程與事項
隨行與駕駛接送
- 以公務車接送社長、經營層與重要來賓
- 往返東京辦公室、客戶拜訪地點與東京／白馬據點
- 事先掌握交通路線、路況與停車安排
白馬據點支援（冬季）
- 冬季期間配合白馬據點營運與主管行程
- 支援現場聯繫、行政事務與臨時交辦任務
- 配合較高機動性的工作安排
應徵條件
必要條件
- 目前居住日本，並可於東京工作
- 可接受冬季前往長野白馬出差或駐點
- 中文及日文皆可進行商務溝通
- 持有效普通自動車駕照，具實際道路駕駛經驗，可獨立安全駕駛
- 具特助、秘書、主管助理、行政支援、VIP服務或客戶接待等相關工作經驗
- 做事細心、具時間觀念及高度保密意識
- 能接受工作內容具一定彈性及臨時任務
加分條件
- 曾支援企業主、高階主管或經營層
- 具日本當地較長期駕駛經驗，熟悉東京都內及長途行車
- 曾有飯店、旅宿、航空、高端服務或VIP接待經驗
- 熟悉台灣與日本兩地商務文化
- 英文可進行工作溝通
為什麼選擇這個機會
站在社長身邊做經營支援
這個職務的核心是主管支援，不是單純接送。你會協助行程、跨部門協調與臨時交辦事項，直接參與經營層的日常節奏。
東京與白馬兩種節奏
平日在東京九段北的辦公室，冬季旺季約有六成時間在長野白馬的渡假據點。想清楚這件事再投——它是這份工作的日常結構，不是偶爾的出差。
中日雙語是核心職能
日本法人與台灣總公司之間的聯繫由你接，兩邊的語言和工作習慣都要接得起來，這個位置的價值就在這裡。
評估看綜合能力，不是駕駛年資
招募時優先看主管支援能力、中日溝通、駕駛能力與機動性的綜合表現，沒有專職司機經驗、但具備特助或行政支援背景也歡迎投遞。
薪資帶直接公開
年薪 400～700 萬日圓，依經驗核定，不用猜。
應徵流程
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